Закрыть больничный лист с другой больницы


Закрыть больничный лист с другой больницы

Что нужно знать работодателю про электронные больничные и как с ними работать


По закону первые три дня болезни или травмы оплачивает работодатель, остальные дни оплачиваются ФСС. Поэтому, если сотрудник болеет меньше трех дней, больничный в фонд можно не подавать.

Но если болезнь затягивается, номер листка и дату нужно внести в электронный реестр для фонда социального страхования, ФСС перечислит пособие работнику.Ниже рассмотрим схему, как компания, сотрудник, врач и фонд социального страхования работают с больничным.Сотрудник. Он обращается за помощью в медицинское учреждение, в день обращения ему открывают больничный лист.

Чтобы больничный лист открыли в электронной форме, сотрудник должен подписать согласие на открытие ЭЛН в медорганизации.

Если работник не согласен, до 2022 года ему откроют обычный больничный на бумаге. Врач. Открывает больничный лист в день обращения. Он заполняет свою часть листка в электронной системе ФСС: вводит ФИО и дату рождения работника, сроки и код нетрудоспособности.

Еще указывают название медучреждения, ФИО и специальность врача.

ЭЛН подписывается квалифицированной электронной подписью врача. Талон с датой и номером ЭЛН выдают сотруднику, номер листка сотрудник должен передать работодателю, чтобы обосновать причину отсутствия на работе.

По окончании лечения больничный закрывают.Работодатель. Сотрудник сообщает работодателю о болезни, травме или декрете и сразу передает номер электронного больничного листка.

Когда врач закроет больничный, работодатель заполняет свою часть листка нетрудоспособности: указывает данные о страховом стаже и среднем дневном заработке.

Потом подписывает листок квалифицированной электронной подписью и отправляет сведения в ФСС. Подробнее о заполнении листка расскажем дальше.

Фонд социального страхования.

Рассчитывает и выплачивает пособие по больничному листку работнику сразу на карту.

Любая компания или ИП могут работать с больничными в электронном виде. Для этого нужно зарегистрироваться в системе соцстрахования и получить квалифицированную электронную подпись, если ее еще нет.

Заключить соглашение об информационном обмене с фондом страхования.

Больничный лист открыт в одной медорганизации, а закрыт в другой: как это оформляется

С июля 2017 года листки нетрудоспособности в форме электронного документа используются наряду с листками нетрудоспособности, оформленными на бланках.

А как быть, если больничный открывает одно медицинское учреждение, а закрывает или продлевает уже другое учреждение? В Тверском региональном отделении ФСС инструкцию на этот случай. Ситуация Решение Открыт на бумаге —> Закрыт на бумаге В случае, если пациенту открыт бумажный листок в больнице «А» и он с этим листком обращается в больницу «Б» — больница «Б» закрывает листок на бумажном носителе Открыт на бумаге —> Закрыт на бумаге+продолжение на бумаге или ЭЛН В случае, если пациенту открыт бумажный листок в больнице «А» и он с этим листком обращается в больницу «Б» — больница «Б» закрывает листок на бумажном носителе, а в случае длительной болезни может оформить продолжение листка либо на бумаге, либо, при согласии пациента, в форме электронного документа Открыт ЭЛН —> Закрыт ЭЛН+продлен и закрыт ЭЛН В случае, если пациенту открыт электронный листок нетрудоспособности в больнице «А» и он с этим листком обращается в больницу «Б» — больница «Б» закрывает либо продлевает / закрывает электронный листок только в форме электронного больничного Открыт ЭЛН —> Закрыт ЭЛН+продлен и закрыт ЭЛН В случае, если пациенту открыт электронный больничный в больнице «А» и он с этим листком обращается в больницу «Б», которая не выдает ЭЛН — больница «Б» не сможет работать с этим листком.
Ситуация Решение Открыт на бумаге —> Закрыт на бумаге В случае, если пациенту открыт бумажный листок в больнице «А» и он с этим листком обращается в больницу «Б» — больница «Б» закрывает листок на бумажном носителе Открыт на бумаге —> Закрыт на бумаге+продолжение на бумаге или ЭЛН В случае, если пациенту открыт бумажный листок в больнице «А» и он с этим листком обращается в больницу «Б» — больница «Б» закрывает листок на бумажном носителе, а в случае длительной болезни может оформить продолжение листка либо на бумаге, либо, при согласии пациента, в форме электронного документа Открыт ЭЛН —> Закрыт ЭЛН+продлен и закрыт ЭЛН В случае, если пациенту открыт электронный листок нетрудоспособности в больнице «А» и он с этим листком обращается в больницу «Б» — больница «Б» закрывает либо продлевает / закрывает электронный листок только в форме электронного больничного Открыт ЭЛН —> Закрыт ЭЛН+продлен и закрыт ЭЛН В случае, если пациенту открыт электронный больничный в больнице «А» и он с этим листком обращается в больницу «Б», которая не выдает ЭЛН — больница «Б» не сможет работать с этим листком.

Пациенту необходимо обратиться в больницу «А» либо для закрытия / продления листка, либо для оформления дубликата на бумажном носителе, с которым он сможет обратиться в больницу «Б».

  • 02.09.2021
  • 03.09.2021
  • 06.09.2021

«» : Теги:

  • Добавить свое предложение

Закрытие больничного листа: порядок и сроки

Если листок был открыт в стационарном отделении больницы, однако пациент был отправлен долечиваться дома, закрытие документа будет осуществлять участковый врач.

Процедура может быть выполнена в другом городе, если открытие больничного было осуществлено по месту жительства, однако позднее гражданина отправили на лечение в другой населенный пункт. В Приказе Минсоцразвития России 624н от 29 июня 2011 года не содержится запрета на осуществление действия.

Если лечением занимался один специалист, закрывает документ он же. Однако процедуру может выполнить и другой врач. Перед тем, как закрыть больничный лист по собственному желанию, гражданин должен обратиться к своему лечащему врачу.

При себе необходимо иметь пакет документации. В Приказе Минсоцразвития России 624н от 29 июня 2011 года говорится: «Выдача листков нетрудоспособности осуществляется при предъявлении документа, удостоверяющего личность.

В случае, если гражданин на момент наступления временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам занят у нескольких работодателей и в два предшествующие календарные года до выдачи листка нетрудоспособности был занят у тех же работодателей, выдается несколько листков нетрудоспособности по каждому месту работы».

Форма документа утверждена Приказом Минсоцразвития РФ № 347 от 26 апреля 2011 года. Чтобы заполнить бланк, необходимо указать следующую информацию:

  1. название и адрес медицинской организации, в которой осуществляется оформление документа;
  2. информация о враче, заполнившем бумагу;
  3. данные о болезни и сроке нетрудоспособности;
  4. информация о временно нетрудоспособном гражданине;
  5. сведения о компании, в которой гражданин осуществляет трудовую деятельность;
  6. дата начала трудовой деятельности.
  7. дата выдачи бумаги;

Готовая бумага подписывается врачом и заверяется печатью. Чтобы закрыть лист, потребуется только паспорт.

Закон не требует предоставления дополнительной документации.

Новый порядок выдачи и оформления больничных с декабря 2020 года

Для оформления не нужно идти в медорганизацию.

Врач, который выдаст такой больничный, должен числиться в Федеральном регистре медработников, а медучреждение — в реестре медорганизаций ЕГИСЗ.Работник имеет право получить пособие по каждому месту работы, если на момент выдачи больничного трудится одновременно у разных работодателей и в предыдущие два календарных года работал у них же или ещё и у других.Так как в электронном больничном не заполняют место работы и не ставят отметку о совместительстве, работнику—совместителю могут выдать один электронный лист нетрудоспособности для всех его работодателей. Номер такого больничного работник сообщает по каждому месту работы любым удобным способом — лично, по телефону или через мессенджеры.Но чтобы так сделать, у работодателей должен быть налажен с соцстрахом обмен электронными больничными. Если соглашения с фондом нет, тогда работнику нужно оформить бумажные листы нетрудоспособности по каждому месту работы.Если у внешнего совместителя в два предшествующие заболеванию календарных года были другие работодатели, он получит один больничный — в электронном или бумажном виде.

Предоставить его нужно по одному из последних мест работы по выбору.Больничный лист при уходе за детьми возрастом от 7 до 15 лет теперь не ограничен сроком в 15 дней. Раньше его можно было продлевать только заключением врачебной комиссии.

В новых правилах таких ограничений нет.

Но пособие можно получить максимум за 15 календарных дней по каждому случаю лечения и не более чем за 45 календарных дней в году. Дело в том, что условия и продолжительность выплат по такому больничному установлены другим документом — законом № 255-ФЗ (пп.

2 п. 5 ст. 6), и они не менялись.Убрали ограничения для больничного по уходу за ребенком старше 15 лет: до трёх дней при амбулаторном лечении.

Теперь листок нетрудоспособности выдадут на срок до 7 дней по каждому случаю заболевания без решения врачебной комиссии.Добавили пункт о том, что при заболевании сразу двух и более

Особенности оформления переходящего больничного листа

К человеку в наркотическом или алкогольном опьянении это не относится.

Также возможны следующие ситуации:

  • Предстоят роды.
  • Проблемы со здоровьем в связи с беременностью.
  • Человек находится на карантине.
  • Если болеет родственник, за которым необходим уход.

Важно!

Если сотрудник заболел во время отпуска, то отпуск может быть продлён после выздоровления. Первые 3 дня больничного оплачиваются работодателем, а остальные Фондом социального страхования (ФСС). Обязательным условием являются наличие страхового медицинского полиса и выплаты страховых взносов. После выздоровления больничный передаётся в бухгалтерию.
После выздоровления больничный передаётся в бухгалтерию. Но не позднее шести месяцев со дня закрытия больничного листа.

Иначе пособие не начислят. В соответствии с ФЗ №255 от 09.03.16 после передачи листа нетрудоспособности пособие начисляют в течение 10 дней и выдают вместе с ближайшей зарплатой или авансом. Для расчета суммы выплаты нужно знать:

  • Сколько дней официально длился больничный.
  • Среднюю заработную плату за один день.
  • Официальный трудовой стаж.

Размер пособия напрямую зависит от стажа, а также от заработной платы последних двух лет:

  1. Если стаж менее 2-х лет, то предоставляют справку с предыдущей работы для правильного расчета.
  2. До 5 лет — 60% среднего дохода.
  3. От 5 до 8 лет — 80% среднего дохода.
  4. До 6 месяцев — выплаты начисляются согласно .
  5. Если опыт работы более 8 лет, то величина пособия за один день больничного равна среднему доходу в день.

Расчёт переходящего больничного производится по той же формуле, что и для обычного.

Средняя зарплата в день вычисляется следующим образом: годовая зарплата за два предшествующих года делится на 730 дней. Затем умножается на количество дней больничного и на коэффициент (0,8; 0,6 или согласно МРОТ).

Сотрудник А.А.Петров предоставил больничный лист, который был открыт 25 декабря 2017 г., а закрыт 10 января 2021. 11 января сотрудник приступил к должностным обязанностям.

Все, что нужно знать о больничном: самые частые вопросы

Для расчета среднего заработка берут все выплаты, на которые уплачивались страховые взносы за последние два года, в том числе у предыдущего работодателя.

Больничный лист выдается медицинскими организациями, уполномоченными на экспертизу временной нетрудоспособности.

Это могут быть в том числе частные клиники с подходящей лицензией. Пособие выплачивается за календарные дни, то есть за весь период, на который выдан листок нетрудоспособности.

Из этого правила есть исключения.

Да. Бывают ситуации, когда работник за два предыдущих года не имел заработка или средний заработок получился ниже минимального размера оплаты труда. В этом случае пособие рассчитывается из МРОТ.

Также существует максимум пособия.

Максимальная оплата больничного листа поставлена в зависимость от предельной величины базы для начисления страховых взносов в ФСС. Величина ежегодно индексируется постановлениями Правительства РФ и характеризует максимальную сумму, с которой могут быть уплачены взносы в ФСС за год.

Таким образом, оплачивать пособие в размере выше этого лимита ФСС не может (не получает на это взносов). Предельная база для начисления взносов составила:

  1. на 2020 год — 912 000 руб.
  2. в 2019 году — 865 000 руб.;
  3. в 2021 году — 815 000 руб.;

Значит, в 2020 году значение среднедневного заработка для расчета максимальной выплаты по больничному составит не больше: (865 000 815 000) / 730 [дней] = 2 301,37 руб. Да, со дня нарушения пособие будут считать из МРОТ.

Если причиной болезни сотрудника стало алкогольное, наркотическое или токсическое опьянение, то пособие за весь период болезни считают из МРОТ. Пособие по временной нетрудоспособности при утрате трудоспособности вследствие заболевания или травмы выплачивается за весь период до дня восстановления трудоспособности или установления инвалидности. Если по истечении 15-дневного срока пациенту не стало лучше, то для продления больничного потребуется медкомиссия.

Если по медицинским показаниям больной должен лечь в стационар, то больничный оформляется на весь срок нахождения в лечебном учреждении.

ЭКСКЛЮЗИВНОЕ ИНТЕРВЬЮ: Не забывайте закрывать больничный!

Поэтому расходы на выплату пособия по первому больничному листу Фонд зачтет, а по второму — в возмещении будет отказано.

Еще один похожий случай. Сотрудник принес два больничных листа, второй — продолжение первого.

Но между первым и вторым больничным оказался перерыв. Примет ли ФСС расходы по таким больничным?

Т.М. Ильюхина: Фонд возместит расходы на выплату пособия по первому листку нетрудоспособности, поскольку он правильно оформлен. Ведь дата выдачи второго больничного листка на первом не указана, указан лишь его номер. А по второму больничному листку расходы зачтены не будут.

Даже если перерыв приходится на выходные дни?

Т.М. Ильюхина: Пособие по временной нетрудоспособности выплачивается за календарные дни, а не за рабочие. И поскольку в такой ситуации имеет место один страховой случай, то в листках нетрудоспособности период болезни должен быть указан полностью, без всяких перерывов на выходные дни. Поэтому сотруднику надо обратиться в лечебное учреждение и заменить второй больничный лист (продолжение), чтобы включить в период нетрудоспособности выходные дни.

Поэтому сотруднику надо обратиться в лечебное учреждение и заменить второй больничный лист (продолжение), чтобы включить в период нетрудоспособности выходные дни. Тогда ФСС возместит пособие и по первому, и по второму больничному листу. Работник заболел воспалением легких, и ему открыли больничный лист в поликлинике.

Через несколько дней состояние сотрудника ухудшилось и его госпитализировали.

А в больнице открыли новый больничный лист, не являющийся продолжением первого. Первый больничный лист работник так и не закрыл. Наверное, по первому, выписанному в поликлинике, больничному пособие выплатить нельзя?

Т.М. Ильюхина: Если больничный останется незакрытым, конечно, он не может быть принят к оплате. Надо попросить работника обратиться в поликлинику и дооформить больничный, то есть закрыть его в установленном порядке.

Допустим, работник не хочет идти в поликлинику и работодатель принимает решение выплатить пособие за свой счет.

А как тогда быть с первыми 3 днями болезни по второму, выданному в больнице, больничному листку? Надо ли их тоже оплачивать за свой счет?

Т.М.

Новый порядок работы с больничными: что надо знать бухгалтеру

ОДНИ НЕТ!!!!!!! При загрузке больничных (+65) с номерами 999040000000 так как электронный нельзя править. 0 Ответить ИТ Ирина Трифонова Когда электронный больничный по уходу за ребенком будет загружаться без ошибок.

Строка ,где указывается ФИО ,возраст ребенка пустая. Реестр не проходит,требует заполнения. 0 Ответить КВ Константин Власов С 26.01.2021 не можем отправить Реестр по ЭЛН сотрудника 65+, возникает ошибка логического контроля, в чем дело?

0 Ответить НЗ Наталья Захарьева 27.01.2021 не можем отправить Реестр по ЭЛН сотрудников 65+, выдает ту же самую ошибку логического контроля, отправляли не один раз, как и написано выше, когда будет возможность отправить?

0 Ответить ГА Галина Алексеева Обновите программу!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!! Нет данных по заболевшим членам семьи! 0 Ответить ГА Галина Алексеева Обновите программу!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!

Нет данных по заболевшим членам семьи! 0 Ответить ГА Галина Алексеева Обновите программу!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!! Нет данных по заболевшим членам семьи!

0 Ответить ЕФ Евгения Финогенова ФСС не принимает ЭЛН 65+, формат не тот.

0 Ответить ВА Вера Антипова невозможно отправить реестр, все время ошибка 508. 0 Ответить ТК Тамара Курылева Теряется галочка «Первичный» при загрузке заполненного ЭЛН из 1С в Контур, приходится повторно загружать ЭЛН из базы ФСС. 0 Ответить А Анна подскажите, если ребенок пролечился по ОРВИ, а затем заболел ветряной оспой , выдается новый лист нетрудоспособности с другим кодом МКБ , или продолжается этот же?

0 Ответить СГ Светлана Г В больнице выдали на каждое место работы электронный больничный лист с продолжением , в поликлинике закрыли только один , т.к.

по правилам выдается только один, ФСС не принимает по второй работе , пишет ошибка .

что делать? 0 Ответить

10 вопросов об электронном больничном

17.05.2018 Электронный листок нетрудоспособности (ЭЛН) является удобной альтернативой бумажных бланков, позволяет снизить бумажный документооборот и сделать электронный обмен информацией более быстрым и удобным. 1. Правда ли, что в случае заболевания можно оформить лист нетрудоспособности в электронной форме?

Да, электронный листок нетрудоспособности с 01 июля 2017 года имеет равную юридическую силу с традиционным листком нетрудоспособности на бумажном носителе. 2. Где выдают ЭЛН и что для этого нужно сделать?

В случае заболевания работающий гражданин обращается в медицинскую организацию (поликлинику или больницу) за медицинской помощью. При наличии признаков нетрудоспособности врач оформляет пациенту листок нетрудоспособности. Пациент должен сообщить о своем желании, или врач должен предложить оформить больничный в электронном виде.

Пациент подписывает бланк-согласие на получение больничного в электронной форме. 3. Что на приеме у врача получает пациент вместо бумажного листка нетрудоспособности? Врач информирует пациента о номере ЭЛН (в форме талона, в котором будет только номер больничного листа).

4. Как работодатель узнает об оформлении работником ЭЛН? Сообщите номер ЭЛН своему работодателю и, как обычно, напишите заявление на выплату пособия.

5. Каким образом работодатель направляет ЭЛН в ФСС для оплаты? После этого как работник сообщит работодателю номер ЭЛН, работодатель сможет запросить ЭЛН в единой базе ФСС. Далее он заполняет свою часть больничного листка (сведения о страхователе, о застрахованном гражданине, сведения об условиях исчисления, среднем заработке, стаже работы и т.д.), заверяет листок усиленной квалифицированной электронной подписью (ЭЦП) и отсылает электронный реестр сведений для назначения и выплаты пособия в ФСС.

6. Где можно получить сведения по оформленному электронному больничному?

Получить сведения по ЭЛН можно в интерактивном сервисе Фонда на едином портале электронных кабинетов в разделе «Кабинет застрахованного». Также в личном кабинете можно: просмотреть сведения по выданным больничным листкам и пособиям; самостоятельно рассчитать пособие; отправить запрос и просмотреть другие услуги ФСС.

7. Как зайти в личный кабинет?

Доступ в Личные кабинеты застрахованного и страхователя, размещенных на сайте ФСС РФ, обеспечивается при наличии логина и пароля к Единому порталу государственных и муниципальных услуг (функций). 8. Можно ли оформить ЭЛН по беременности и родам?

Да, конечно, по беременности и родам также можно оформить ЭЛН. 9. В чем разница между бумажными и электронными листами нетрудоспособности? Есть ли преимущества у ЭЛН? У ЭЛН есть масса преимуществ, которые значительно облегчают взаимодействие пациента (работника) с лечащим врачом и работодателем.

Во-первых, ЭЛН невозможно потерять. Во-вторых, не нужно его носить от врача к работодателю, и обратно, в случае, если на нем не хватает печати или подписи.

Кроме того, что немало важно, ЭЛН ускоряет процесс выплаты пособия. 10. Что делать, если на приеме врач отговаривает от оформления ЭЛН?

Важно знать, что, пациент имеет право выбора, – в каком виде ему будет оформлен листок нетрудоспособности.

Врач обязан предложить пациенту оформить больничный в электронном виде, а если пациент выразил желание получить ЭЛН, то врач не имеет права его отговаривать.

Не выдавая ЭЛН, врач нарушает права пациента (работника), которые регулируются законом. Требуйте и отстаивайте свои права! Проинформируйте врача, о том, что за соблюдением закона следит прокуратура и, если пациент хочет оформить ЭЛН, врач не имеет права ему отказать.

Помните! Назначение и выплата пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком осуществляется работодателем независимо от формы листка нетрудоспособности. »

ФСС России пояснил, каким образом продлевается больничный в другой медицинской организации

Анонсы 7 сентября 2021 Об актуальных изменениях в КС узнаете, став участником программы, разработанной совместно с АО «Сбербанк-АСТ».

Слушателям, успешно освоившим программу выдаются удостоверения установленного образца. 20 сентября 2021 Программа разработана совместно с АО «Сбербанк-АСТ». Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца.

13 июня 2017

Специалисты ФСС России пояснили, каким образом заполняются листки нетрудоспособности, если пациент откроет больничный в одной медицинской организации, а необходимость его продлить возникнет в другой (). Для этого сотрудники медучреждения, в которое обратится или будет направлен пациент, должны будут закрыть предыдущий больничный лист для представления к оплате, а «продолжение» листка нетрудоспособности необходимо оформить на новом бланке.

Может ли быть выдан больничный отцу заболевшего ребенка, если ранее его мать, находящаяся в отпуске по уходу ребенком, заболела и обратилась за стационарным лечением? Ответ на этот и другие практические вопросы в «Базе знаний службы Правового консалтинга» интернет-версии системы ГАРАНТ. Получите на 3 дня бесплатно! Представители Фонда поясняют это тем, что в одном бланке листка нетрудоспособности невозможно указать реквизиты двух разных медицинских организаций, а возможность продления периода временной нетрудоспособности без авторизации медицинской организации с указанием ее реквизитов в настоящий момент не предусмотрена ().

Теги: , , , , , , Источник: Документы по теме:

  • Приказ Минздрава России от 29 июня 2011 г. № 624н «»
  • Федеральный закон от 29 декабря 2006 г. № 255-ФЗ «»

Читайте также: Депутат Госдумы связал эту ситуацию с отсутствием необходимого законодательного регулирования. В рамках инициативы предлагается сформировать регистр факторов, положительно и отрицательно влияющих на детское здоровье. Предполагается, что пациенты смогут по рецепту врача бесплатно получить лекарства из перечня жизненно необходимых и важных лекарственных препаратов.

По его мнению, совместное пребывание родителей и детей в больнице положительно влияет на процесс выздоровления ребенка.

© ООО «НПП «ГАРАНТ-СЕРВИС», 2021. Система ГАРАНТ выпускается с 1990 года. Компания «Гарант» и ее партнеры являются участниками Российской ассоциации правовой информации ГАРАНТ.

Все права на материалы сайта ГАРАНТ.РУ принадлежат ООО «НПП «ГАРАНТ-СЕРВИС». Полное или частичное воспроизведение материалов возможно только по письменному разрешению правообладателя. Портал ГАРАНТ.РУ зарегистрирован в качестве сетевого издания Федеральной службой по надзору в сфере связи,информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзором), Эл № ФС77-58365 от 18 июня 2014 года.

ООО «НПП «ГАРАНТ-СЕРВИС», 119234, г. Москва, ул. Ленинские горы, д.

1, стр. 77, . 8-800-200-88-88 (бесплатный междугородный звонок) Редакция: +7 (495) 647-62-38 (доб. 3145), Отдел рекламы: +7 (495) 647-62-38 (доб. 3136), . Реклама на портале. Если вы заметили опечатку в тексте,выделите ее и нажмите Ctrl+Enter

Порядок оформления листков нетрудоспособности для врачей и страхователей

При стационарном лечении листок нетрудоспособности выдается в день выписки из стационара за весь период стационарного лечения.

В случае длительной нетрудоспособности с пребыванием в стационаре может быть оформлен листок нетрудоспособности для выплаты пособия. При этом дата выдачи этого документа совпадает с датой его оформления и датой пребывания в стационаре на момент обращения за листком нетрудоспособности (например, пребывание в стационаре с 01.08.2018 по 28.08.2018 и продолжает болеть – дата обращения за листком нетрудоспособности, пребывания в стационаре и его оформления – 28.08.2018), указывается код «31», и вносится номер продолжения, выданный 28.08.2018г. п. 18 Порядка: Гражданину, являющемуся временно нетрудоспособным, направленному на консультацию (лечение, обследование) в медицинскую организацию, находящуюся за пределами административного района, по решению врачебной комиссии, направившей его, выдается листок нетрудоспособности в день обращения на число дней, необходимых для проезда к месту нахождения соответствующей медицинской организации.

Листок нетрудоспособности остается открытым. Продление (выдается новый бланк) и (или) закрытие листка нетрудоспособности осуществляется медицинской организацией, в которую гражданин был направлен (обратился) на лечение.

При необходимости продления листка нетрудоспособности медицинская организация выдает новый листок (продолжение), в котором указывается период нетрудоспособности при лечении пациента в этой организации. При этом, листок нетрудоспособности с предыдущего этапа лечения пациента оформляется на оплату: пустые строки таблицы «Освобождение от работы» прочеркиваются одной непрерывной чертой соответствующей ручкой черного цвета, указывается код «31», номер продолжения листка нетрудоспособности, ставится подпись врача и печать медицинского учреждения.